Coaching Essentials

An Introduction to Coaching Skills

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  • Duration: 1 day
  • Regular price: $595
  • Preferential price: $595

Course outline

Coaching Essentials

Selon l'approche expérientielle Edgenda Mozaik

Durée : 1 jour

Venez découvrir le coaching et même y goûter…

Vous pratiquez un métier qui demande une qualité d’accompagnement : gestionnaire-leader, coordonnateur, chef d’équipe, conseiller. Vous entendez parler de coaching à tout vent…et vous êtes curieux de connaître les réels leviers et enjeux sous-jacents à cette posture. Venez participer à cette journée découverte sur le coaching en expérimentant concrètement l’approche globale et stratégique d’International Mozaik. Vous repartirez avec une compréhension éclairée de ce que cela signifie d’agir en coach et vous aurez un outil immédiatement transférable dans votre environnement professionnel, afin de vous aider à créer des alliances durables.

Langues d'enseignementCette formation est offerte en français

Public concerné

Pour toute personne qui veut transformer sa posture d’accompagnant dans son milieu professionnel.

Préalables

Aucun

Objectifs

  • Se sensibiliser aux principes d’action et aux stratégies relationnelles du coaching.
  • Développer un nouveau regard et un nouvel angle dans la posture d’accompagnant.
  • Saisir les compétences essentielles du coach.
  • Obtenir l’information sur l’approche et les parcours de formation offerts par l’École International Mozaik (École reconnue et accréditée par l’International Coach Federation).

Contenu

L’intention et la démarche de coaching

Comment distinguer un coach d’un mentor, d’un leader, d’un conseiller, d’un guide ou d’un thérapeute? Quelles sont les grandes caractéristiques et les étapes de la démarche de coaching? Quand on parle de transformation en coaching, on parle de quoi au juste ?

L’expérimentation d’un outil concret

Expérimentation d’un outil qui vise à mieux s’observer soi-même dans nos interactions, afin de mieux observer l’autre; comment créer une réelle alliance et non pas tenir une simple conversation ? Debriefing sur l’expérience vécue. Qu’est-ce que j’ai appris à travers cette expérimentation?

Le transfert possible dans mon métier

Comment puis-je transférer cet apprentissage demain, dans mon environnement professionnel?

L’approche d’International Mozaik

  • Ce qui nous distingue et notre promesse;
  • Nos valeurs;
  • Nos parcours de formation.

Surround yourself with the best

Marie-Hélène Demers
Marie-Hélène Demers
VP human and Certified Coach
Passionate about human beings, Marie-Hélène Demers is an Organizational "Metteur en scène" and Transformation leader. Vice-President at Edgenda, she leads and manages the Center of Expertise #Culture and Leadership, responsible for coaching services, leadership and organizational development services and the Mozaik Coaching School and Programs in Canada. She has more than 25 years of experience in business transformation touching operations, information technology, finance, marketing and human resources, and combines it with the latest research in transformational leadership development and organizational agility.
Catherine Bédard
Catherine Bédard
Trainer, Coach and Leadership Consultant
A passionate businesswoman above all, Catherine is a leadership trainer, coach and consultant who sees companies with a manager’s critical eye.
Maryse Larose
Maryse Larose
Coach, Consultant and Leadership Trainer
Maryse guides you in the creation of your own toolbox to allow you to develop in harmony with your personal and professional goals.
Monique Daigle
Monique Daigle
Trainer and Certified Coach
Known for her ability to reposition action strategies while taking an organization’s evolution, dynamics and culture into account.
Sylvie-Anne Leroux
Leadership Coach