Les essentiels de la gestion - favoriser l'amélioration

Favorisez l’amélioration grâce à cette formation. Apprenez à mieux mobiliser votre équipe, à générer la performance et à atteindre les résultats.
Session privée

Ce cours est disponible en session privée ou personnalisée. Il peut être offert à l’un de nos centres de formation ou directement à vos bureaux. Appelez l’un de nos conseillers ou faites une demande de soumission en ligne.

Appelez maintenant au 1 877 624.2344

  • Durée: 1 jour
  • Prix régulier: Sur demande

Plan de cours

Référence : Camps des leaders

Durée : 1 jour

Vous êtes gestionnaire de premier niveau et cherchez des outils de gestion qui vous aideront à mieux mobiliser votre équipe, générer la performance et atteindre les résultats ? Nous vous proposons un parcours de 8 modules visant à développer les compétences nécessaires aux exigences de votre rôle. Ceci est le module 6.
Langues d'ensignementCette formation est offerte en français ou en anglais (EN).
Public cible
Gestionnaires de premier niveau

Objectifs

  • Se mettre en mode amélioration
  • Identifier et prioriser les zones d’amélioration
  • Engager son équipe dans la démarche d’amélioration
  • Se doter d’outils d’analyse de causes et de génération d’idées

Contenu

L’amélioration continue
  • Les résultats visés
  • L’importance de sortir du cadre
  • Les freins, les attitudes et les pratiques favorisant la remise en question
L’implication des employés
  • Les niveaux de participation
  • Les activités types d’une démarche d’amélioration
L’amélioration de la performance et gestion des processus
  • Le concept de valeur
  • Les types de gaspillage
  • Les étapes d’optimisation d’un processus
La démarche et les outils
  • L’identification des problèmes (le diagramme d’Ishikawa, les 5 pourquoi)
  • La priorisation
  • Le projet d’amélioration
Formations complémentaires

Savoir s’entourer des meilleurs

Natacha Viens
Natacha Viens
Coach, conseillère et formatrice en leadership
Natacha est une formatrice et coach en développement du leadership reconnue pour son talent à motiver, inspirer et mobiliser les gens dans l’action.
Michel Drolet
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VP exécutif et conseiller en gestion stratégique
Fort d’un solide bagage terrain dans le monde industriel, Michel Drolet est ce qu’on peut qualifier de conseiller stratégique de haut niveau.
Alain Massie
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Formateur, coach et conseiller en leadership
Reconnu pour son authenticité, son imagination, son positivisme et sa générosité, il fait tout en son pouvoir pour propulser les leaders et leurs équipes au sommet.
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Formatrice, coach et conseillère en leadership
Carburant au leadership, à la prise décisions et à la capacité de collaborer, Kathleen a la capacité innée de faire ressortir le meilleur des gens pour les aider à atteindre leurs cibles d’affaires.