Service-conseil

L’évolution des organisations passe d’abord par les gens qui y travaillent. C’est pourquoi ils sont au cœur de nos interventions.

La gestion des savoirs

Vous vivez un contexte de transformation, de promotion, de départs à la retraite et de pénurie d’employés qualifiés ? Vous souhaitez faire évoluer vos formations ?

Nous pouvons vous aider à préserver et partager les connaissances au sein de votre organisation. Nous créons une mémoire organisationnelle pour que, d'une génération d'employés à l'autre, les connaissances restent.

La gestion du changement

Vous faites face à de la résistance au changement lors de l'implantation de nouvelles pratiques ou d'une réorganisation ?

Nous vous proposerons une démarche claire et rassurante pour que vos équipes adhèrent aux nouvelles orientations de votre organisation au lieu de les subir.

Le travail collaboratif

Vous souhaitez faire évoluer le modèle de gouvernance de vos équipes de travail afin que celles-ci adhèrent à une culture de collaboration, qui va de pair avec l’implantation d'outils technologiques ?

Nous pouvons vous accompagner à mettre en œuvre des approches de travail collaboratif en explorant les innovations issues du Web 2.0 et en rendant vos équipes de travail plus efficaces même si ses membres sont éloignés.

L’accompagnement en TI

Vous souhaitez accompagner votre équipe lors d’une modernisation technologique, faciliter l’appropriation de nouveaux langages de programmation ou mettre en œuvre de bonnes pratiques ?

Leader reconnu en formation TI au Québec, nous pouvons vous aider à maintenir à jour vos solutions technologiques et vous accompagner dans vos projets de développement.

Le support à la bureautique

Vous souhaitez améliorer les compétences de vos employés, faciliter le transfert de connaissances ou optimiser l’utilisation des outils bureautiques ?

Nous vous aidons à utiliser le plein potentiel des outils bureautiques afin de maximiser la performance de votre équipe de travail.